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한국취업코칭센터

[취업컨설팅] 2013 상반기공채 주요기업 매출규모&여성 비중 행복한 취업을 만드는 취업컨설팅...한국취업코칭센터 2013 상반기공채 대비 주요기업 분석자료 매출규모, 영업이익 및 여성 비중 주요 기업체에 대한 매출규모와 영업이익, 여성 직원 비중 현황 자료입니다. 가나다 순으로 정리하였는데요, 이번 2013 상반기공채 진행 시 도움이 되었으면 합니다. 여성들은 여성 취업률이 높은 기업을 찾아서 지원하는 게 필요합니다. 대기업, 중소기업 할 것 없이 수 많은 기업들이 여성보다 남성 채용을 선호한다는 사실을 잊지 마세요. 더보기
서비스 준비 중입니다 서비스 준비 중입니다. 계획일정에 따라서 곧 오픈 예정이니 기다려 주세요. 사전예약이나 문의사항은 mentor@careermap.kr 연락 주세요. 방문해 주셔서 감사합니다. 더보기
[취업컨설팅] 한 번이 아닙니다 프리미엄취업컨설팅 PLUS는 취업할 때까지 계속 지원합니다 이미지를 클릭하면 상세한 내용을 확인할 수 있습니다 더보기
[취업컨설팅] CJ그룹 심층면접 합격전략 CJ그룹 1차 면접 합격전략 CJ는 왜 심층면접을 진행할까? 일단 2차 면접은 나중에 준비하고, 심층면접으로 대표되는 CJ 1차 면접을 통과해야 합니다. 1차 면접은 4~5시간 동안 진행되는 심층면접과 30분 정도 진행하는 업무면접으로 구성되어 있습니다. 해외영업 등 글로벌 직군은 별도의 외국어 인터뷰가 진행됩니다. ● 1차 면접 : 심층면접 + 직무면접 + 어학 인터뷰(해당자) 1) 심층면접 : 개인/팀 전체에 부여되는 과제 수행, 4시간 소요 2) 직무면접 : 직무적합도 질의응답 면접 3) 어학 인터뷰 : 글로벌 직무 등 해당자 ■ 심층면접 2011년부터 CJ 면접이 큰 변화를 시도했습니다. 과거 활동경험에 대해 심층적으로 탐색하던 역량면접 대신 2명의 면접관이 지원자들에게 과제를 부여한 후 4~5시.. 더보기
[하반기공채] 삼성그룹 취업전략(2): 면접 합격전략 2012 하반기공채 삼성그룹 취업전략(2) 삼성 면접에 합격하는 비법 면접은 자기소개서에서 시작된다 삼성 SSAT 발표 후 자기소개서 작성과 면접준비 때문에 고민인가요? 접수 시 작성한 지원서 내용과 SSAT 발표 후 입력하는 자기소개서는 면접 기초자료가 됩니다. 자기소개서는 면접에 큰 영향을 미치기에 면접의 시작은 자기소개서입니다. 3000자 이내의 에세이 형식으로 바뀐 삼성 자소서는 과거보다 어려워졌습니다. 내용과 분량 구성에 자율성을 부여하여 틀에 박힌 형태가 아니라 창의적인 자기소개서 작성이 가능합니다. 지원회사에 대한 지원동기와 직무적합도, 인성, 가치관에 대해 좋은 평가를 받을 수 있도록 자기소개서를 작성해 보세요. 그 후에는 체계적인 면접훈련이 필요합니다. 삼성그룹 자기소개서 작성과 면접 노.. 더보기
[취업컨설팅] 취업, 한판 붙자! (라푼젤 버전) 취업, 한판 붙자! "선생님, 제가 취업할 수 있을까요?" 많은 취업준비생들이 한국취업코칭센터에 물어보는 질문입니다. 이에 대한 정답은 명확합니다. 취업은 본인 마음먹기에 달려 있습니다. 취업에 마법의 램프는 없습니다. 알라딘 램프에 나오는 지니가 여러분의 취업을 뚝딱하고 만들어 주지 않습니다. 과거는 되돌릴 수 없기에 취업은 자신의 의지와 지금의 노력에 달려 있을 뿐입니다. 자, 준비 되었나요? 채용은 365일 계속 진행되고 있습니다. 이제 취업이랑 한판 붙어볼까요. 더보기
[취업컨설팅] 취업은 드라마다 취업은 드라마다 취업은 감동이다 취업에는 사연이 있고, 반전이 있으며, 감동이 있습니다. 그래서 취업은 한편의 드라마입니다. 불가능해 보이던 대기업에 최종 합격한 후 너무 행복해 하는 모습을 보면... 옆에서 바라보는 취업컨설턴트 또한 감동을 느끼게 됩니다. 한 사람의 진로를 안내해 주는 것은 참으로 보람된 일입니다. 취업은 드라마입니다. 그런데, 왜 당신에게는 드라마가 없는지요? 드라마를 만들고 싶다면 한국취업코칭센터에서 도움을 받아 보세요.^^ ★ 국내 최고 수준의 1:1 취업컨설팅 ★ 취업 드라마를 만드는 한국취업코칭센터... ☞ 종합 취업컨설팅 서비스 더보기
[굿잡타임즈] 호종쌤의 취업자명종(제26호) 안녕하세요? 한국취업코칭센터 호종쌤입니다. 취업성공을 도와주는 Good Job Times 제26호를 보내 드립니다. 를 로 명칭을 변경했습니다. 매주 월요일 발행 주기를 주중으로 옮겼습니다. 그리고, 취업하게 되면 발송명단에서 제외되고 있습니다. 입사자에게는 차후 경력관리를 위한 Monthly Letter 를 제공할 계획입니다. 클릭▶ 2012년 3월 채용정보 업데이트(3/14) 최근 인터뷰에서 맨유의 박지성은 지난 6년7개월 동안 단 한순간도 마음을 놓은 적이 없다고 말합니다. 어제보다 오늘이 오늘보다 내일이 좋은 선수가 되려고 노력해야만 살아남을 수 있기 때문입니다. 여러분은 취업이 어렵다고 노래 부르면서 얼마나 노력하고 있는지요? 미흡한 자소서를 고치라고 돌려주면 도저히 더 이상 못 쓰겠다는 배짱은.. 더보기
[굿잡타임즈] 호종쌤의 취업자명종(제25호) 안녕하세요? 한국취업코칭센터 호종쌤입니다. 취업성공을 도와주는 굿잡타임즈 25호를 올립니다. 자소서 첨삭을 하면서 생각해 보았습니다. 어쩜 취업을 위해 '열심히 한다', '최선을 다한다' 등의 기준이 사람마다 다른지? 여러분의 공통점은 기준점이 너무 낮다는 것입니다. 말로는 절실한 취업을 부르짖지만, 정작 눈앞에 있는 취업 기회에 최선을 다하지 않습니다. 여러분이 최선을 다한다는 정도는 자신의 기준일뿐 너무나 약합니다. 지금하고 있는 노력과 행동보다 2배, 3배, 아니 10배 더 기준점을 올려야 할 겁니다. 여러분이 보내주는 자소서 하나로도 여러분의 마음가짐과 정신상태, 노력 정도를 가늠할 수 있습니다. 한두 명이 아니라...대부분 취업 노력이 약하다고 생각합니다. 클릭▶ 2012년 3월 채용정보 업데이.. 더보기
[굿잡타임즈] 호종쌤의 취업자명종(제24호) 안녕하세요? 한국취업코칭센터 호종쌤입니다. 취업성공을 도와주는 굿잡타임즈 24호를 올립니다. SSAT 준비는 잘 하고 있는지요? 매년 많은 취업준비생들이 SSAT에서 고배를 마십니다. SSAT만 통과하면 바로 면접으로 통하는데 SSAT 때문에 기회를 놓칩니다. 다른 그룹과 달리 삼성은 미리 직무적성검사에 대비할 수 있지요. 그런데도 합격하지 못한다면 본인 노력 부족 아닐까요. 직무적성검사는 일종의 직무 지능검사입니다. 삼성을 제외하면 서류 전형 후에 치르기에 미리 준비할 수도 없고, 서류심사 결과 발표 후에 준비하기엔 시간이 너무나 짧습니다. 그렇지만 반드시 통과해야 하기에 효과적으로 대비해야 합니다. 만일 서류 통과한다면 직무적성검사 준비에 올인해야 합니다. 서류 합격이 어려운데...직무적성검사에서 탈.. 더보기

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