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자기소개서첨삭

[하반기공채] 한국스탠다드차타드은행 글로벌기업부 인턴(~7/31) 한국스탠다드차타드은행 글로벌기업부 인턴 채용 접수마감 : 7/31(목) 성장을 위한 한국 최고의 금융 파트너, 한국스탠다드차타드은행에서 인턴사원을 아래와 같이 모집합니다. 한국 스탠다드차타드 은행과 함께 성장을 꿈꾸며 배우고자 하는 열정이 넘치는 분들의 많은 지원 바랍니다. 1. 모집 분야 (1) 모집 분야: 스탠다드차타드은행 글로벌기업부 (대기업 담당팀) (2) 주요 업무: -고객분석 -고객관련 Research 자료 검색 -각종 시스템상의 데이터 추출 보조 2. 모집 전형 (1) 서류 전형: 7/25(금) ~ 7/31(목) (2) 온라인 시험 및 면접 전형: 서류접수 후 개별면접 진행 (면접장소: 양재동 기업금융지점) 3. 근무 기간: 2014년 8월 7일 – 2014년 11월 6일 (3개월, 근무 시.. 더보기
[하반기공채] 한국스탠다드차타드금융지주 재무보고통제팀 인턴(~7/31) 스탠다드차타드금융지주 재무보고통제팀 인턴 채용 마감 : 7/31(목) 17:00 1. 모집 분야 (1) 모집 분야: 한국스탠다드차타드금융지주 재무보고통제팀 (2) 인턴채용 인원: 총 1명 (3) 주요 업무 - Assist consolidating various financial data and summarize the results - Draft Daily Trial Balance report and find the exception issue - Arrange weekly meeting and circulate task relevant materials - Manage Ad hoc tasks for Financial Control Enhancement Project - Arrange logistics .. 더보기
[하반기공채] 굿어스 중국인 유학생 인턴 채용(~8/3) 굿어스㈜ 중국인 유학생 인턴 채용 접수 : 7/24~채용 시(ASAP) 당사에서 중국인 유학생 졸업자 또는 졸업 예정자를 대상으로 개발 부문 인턴 프로그램을 운영하고자 합니다. 본 프로그램은 정규사원 채용까지도 고려하여 진행하는 프로그램이오니 많은 분들의 관심 바랍니다. ■ 회사소개 1. 회사명 : 굿어스㈜ *홈페이지 : www.goodus.com 2. 소재지 : 서울시 강남구 선릉로514, 성원빌딩 14,15층 3. 설립일 : 2002년 3월 30일 4. 규 모 : 매출액 530억 (13년도 기준), 직원수 250명 (현인원 기준) 5. 주사업 : IT서비스 (DB, Network, System, Cloud 분야 컨설팅, 구축, 운영 및 유지보수) SW개발 (NMS 프로그램 개발, 구축, 유지보수) ■.. 더보기
[하반기공채] 세아홀딩스 인턴 채용(~8/8) 세아홀딩스 인턴 모집 채용 : 7/24 ~ 8/8 14:00 1. 주요업무: 기업 중장기전략 및 선진 Business System 구축 (Market Research 및 해외자료 번역 등) 2. 기간: 3~5개월(8~12월) 3. 대상: 재학생 (*본 인턴쉽은 정규사원 입사와 무관하며, 따라서 재학생을 대상으로 모집) 4. 희망역량 l 경영학과 선호: 경영기획 이해 l 영어 or 중국어 능력 보유자: 해외시장조사, 번역업무 l 문서작성 Skill(PPT, Excel): 계열사 보고서 작성 지원 등 5. 상세일정 l 이력서 접수: 8/8(화) 오후 2시까지 (박지은 jieun.park@seah.co.kr) l 면접일: 8월 12~14일 l 출근일: 8월 18일 더보기
[하반기공채] 한국마루베니 해외영업 신입/경력 채용(~7/30) 한국마루베니㈜ 해외영업 신입/경력 채용 마감 : 7/30 글로벌 종합상사인 마루베니㈜(www.marubeni.com)의 한국 현지 법인인 한국마루베니㈜에서 신입 및 경력사원을 모집합니다. ● 모집부문 및 자격 모집부문 모집요건 모집 인원 근무지 업무내용 해외영업 (물자식료본부) 1) 4년제 대학졸업예정자 및 기졸업자, 경력 3-5년 경력사원 2) 일본어 회화능통(일본어 능력시험 1급 이상 우대)하고, 영어업무수행 가능한 자 O명 (정규직) 한국 (서울) 제지제품, PVA필름등 ● 전형방법 - 서류전형 → 면접전형 → 최종합격발표(신체검사필요) ● 복리후생 및 급여 1) 의료비보조, 주택대부, 어학교육보조, 하기휴양소 제공, 사내 동아리 지원, 체력단련비 지원 2) 토/일요일 휴무 및 법정 공휴일, 연말연.. 더보기
[하반기공채] 한국스탠다드차타드금융지주 인턴 채용(~7/29) 한국스탠다드차타드금융지주 마케팅&커뮤니케이션본부 PA팀 인턴채용 마감: 7/29(화) 17:00 1. 모집 분야 (1) 모집 분야: 한국스탠다드차타드금융지주 마케팅&커뮤니케이션본부 PA팀 (2) 인턴채용 인원: 총 1명 (3) 주요 업무 • 인사부고 및 금융관련 모니터링 • 정치적 대외협력 관련 기사 스크랩핑 • 은행과 금융기관의 관계 엑셀 정리 2. 모집 기간 (1) 서류 전형: 7/23(수) ~ 7/29(화) 17:00 까지 (2) 면접 전형: 서류접수 후 개별면접 진행 3. 근무 기간: 2014년 08월 06일부터 3개월 변경될 수 있음) 4. 근무 조건 (1) 근무지: 종각역 한국스탠다드차타드금융지주 본점 (2) 근무시간: 9시 30분 ~ 18시 30분 (중식 1시간 포함, 주5일 근무) (3) .. 더보기
[취업컨설팅] 수시채용을 노려라 취업시즌 밖으로 행군하라 7~8월, 1~2월 수시채용을 노려라 취업준비생들은 취업투기꾼 같다. 마치 '떴다방'처럼 취업시즌에만 취업 대박을 터뜨릴 양 벼르고 있다. 그래서 매번 취업시즌마다 뻔한 현상이 반복된다. 대기업 위주로 취업준비생들이 우르르 몰려 다니면서 100대 1이 되도록 중복 지원을 한다. 지원 횟수에 제한이 없기에 스펙 좋은 국내 및 해외 명문대 출신들이 서류합격을 싹쓸이한다. 중,하위권 대학 출신이지만 잘 준비된 스펙과 지원직무에 적합한 강력한 차별성을 가진 취업준비생도 있다. 스펙이 유리한 지원자들은 10여 군데 관심 있는 기업에만 지원하여 절반쯤 서류전형에 통과한다. 반면에 수 많은 지원자들은 20~30군데 중에서 잘해야 한두 곳이요, 한 곳도 서류 통과하지 못하는 지원자가 무수히 많.. 더보기
[취업전략] 인문계가 하반기공채에 취업하는 방법 인문계가 취업하는 방법은? 대기업 채용 90%가 이공계 졸업생 (출처: 2014.06.23 조선일보) 대졸자 취업난 속에서 인문계 출신 취업난이 갈수록 심화되고 있다. 6월23일 조선일보 기사에 따르면 상반기 삼성그룹 18개 계열사의 대졸 공채 합격자(4000여 명) 중 80% 이상이 이공계 출신이라고 한다. 상반기 삼성공채 전체적으로 3200여명을 이공계로 뽑았고, 인문계는 800여명 뿐이라는 이야기다. 삼성전자는 85%, 삼성중공업은 90% 정도가 이공계 출신이다. 삼성물산 상사부문도 과거 한자릿수에 불과했던 이공계 합격자가 10~20%로 증가했다. 상사부문은 자원개발이나 철강·에너지 분야 인력 수요가 많아져 이공계 전공자에게 더 유리하다. 아직 상반기 공채가 진행 중인 LG와 SK그룹 역시 이공계를.. 더보기
[취업컨설팅] 면접은 전략이다! 면접은 전략이다 당신은 채용기업에 어떤 가치를 어필할텐가? 나이키에 가면 이렇게 적혀 있습니다. “우리가 파는 것은 신발이 아니라 ‘승리’다” 한국취업코칭센터에 가면 이렇게 적혀 있습니다. “우리가 파는 것은 컨설팅이 아니라 ‘취업’이다” 우리는 고객에게 상품이나 서비스가 아니라 가치를 팔아야 합니다. 여러분은 입사를 희망하는 기업에게 어떤 가치를 팔려고 하나요? 특히 면접장에서는 자신의 어떤 가치에 초점을 맞출텐가요? 명문대학 출신이고 스펙이 우월하다면 일 잘할 수 있는 ‘똑똑함’을 팔아야 합니다. 그런데 스펙이 불리하다면 무엇을 팔 것인가요? 면접은 컨셉입니다. 면접은 본질입니다. 면접은 전략입니다. 취업의 마지막 관문인 면접에서는, 이 세 가지 관점을 이해한 후 심층연습으로 준비해야 합니다. 심층연.. 더보기
[취업컨설팅] 취업이 한계를 만날 때 해야할 일 Who are you? 당신의 노래, 당신의 색깔, 당신의 소울은 무엇인가요? 당신의 생각, 당신의 가치, 당신의 철학, 당신의 삶이 궁금합니다. 취업을 위한 취업은 답이 아닙니다. 당신은 왜 일하려 하는가요? 채용기업은 그 본질을 궁금해 합니다. Who are you? 취업은 인생의 전부가 아닙니다. 자신의 일을 할 수 있다면 얼마나 좋을까요. 하지만 당신은 자신의 일을 할만큼 준비되지 않았습니다. 그렇다면 다른 사람들과 협력하며 공동의 목표를 성취하는 기회를 찾아야지요. 그래서 취업해야 합니다. 그런데 기업이 당신에게 묻습니다. Who are you? 더보기

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